泰统字[2023]10号
各县市区统计局、功能区经发部，市局各科室、中心：
《全市统计系统“大学习、大练兵、大服务”活动实施方案》已经市统计局党组研究同意，现印发给你们，请认真组织学习，并结合工作实际，抓好贯彻落实。
泰安市统计局
2023年3月17日
(此件公开发布)
全市统计系统“大学习、大练兵、大服务”活动实施方案
为深入贯彻落实全省统计工作会议精神，引导全市统计系统以更高标准、更强担当，推动统计现代化改革进程，进一步改进工作作风，优化服务质效，推动全市统计事业高质量发展，制定本实施方案。
一、总体要求
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于统计工作重要讲话重要指示批示精神，牢牢把握“走在前 开新局”总要求，登高望远，奋力争先，构筑大统计，服务大发展，锚定“做优数据、创优工作、带优队伍”目标，以“能力提升年”为抓手，聚焦“政治能力、实干能力、统筹能力、专业能力和履职能力”五大提升，对照“跳出机关看基层促服务，跳出统计看全局促贡献，跳出泰安看全省促争先，跳出历史看未来促发展”，激励全市统计干部练就本领、真抓实干、担当作为，强素质、提效能、出实绩，争做“泰数先锋”。
二、活动内容
（一）以大学习谋划大发展，练好统计内功
1.在提升境界中强化发展意识，抓好“理论大提升”。围绕学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领会党的二十大精神，将“大学习、大练兵、大服务”活动与推进全市统计系统争做“泰数先锋”常态化制度化有机融合。以理论学习中心组、专题培训班、主题党日等为载体,引导全市统计系统广大党员干部原原本本学原著，认认真真悟原理。
2.在放大格局中破除思想坚冰，做实“业务大培训”。以《泰安市统计系统干部教育培训三年行动规划（2023-2025）》为指导，打造以GDP核算为统领，以“五经普”工作为核心的业务大培训体系，制定精准、垂直的业务培训方案，做优普查创新性，提高核算精准度。创优“泰山统计大讲堂”，邀请国家统计局、省统计局、市“两办”领导，专家学者就统计前沿热点问题、业务理论知识等内容进行培训。
3.在迭代认知中增强专业能力，创新“工作大交流”。充分借助国际登山节影响力，以“泰山大讲堂”为平台，举办“统计事业与新型工业化”高峰论坛，邀请国家统计局、省统计局领导和国内知名专家作主旨报告，分析经济走势，讲好统计故事，深化统计影响力，提高社会美誉度。坚持做好统计进党校工作，抓好“关键少数”，将《统计法》培训纳入市委党校主体班次。开展“统计业务对比学”，举办全市统计业务现场观摩活动。以统计电子台账推广撬动工作交流，全面筹备“基层基础工作全国现场会暨统计电子台账推广会”。打造“统计青年说”交流平台，定期邀请全市统计系统优秀年轻业务骨干在经济热点、工作体会、个人经验等方面进行思想交流，为年轻干部成长成才提供舞台。
4.在创优工作中争当关键变量，开展“外出大考察”。围绕五经普工作、GDP核算工作等统计业务工作，赴省内先进地市考察学习。围绕争先创优、进位突破等统计创新工作，赴国内先进省市考察学习。考察前梳理业务难题和短板不足，考察中深入座谈交流，厘清思路，考察后形成报告，落地有效。到国内知名院校学习经济、统计、法律等专业理论知识，实现业务水平大跃升。
（二）以大练兵塑造大先锋，提升统计形象
1.立足“岗位大练兵”，锤炼扎实的数据生产能力。立足专业实际，在统计数据生产“前、中、后”三个阶段进行全流程管理，构建“闭环式”数据质量管控体系，确保数据生产质量。积极运用新模型、新技术、新手段，实现企业财务表、生产表转换生成统计报表一体化全覆盖，提高数据生产效率。推广使用电子统计台账软件，实现原始数据与统计上报数据无缝衔接，消除人为误差，优化数据生产流程，提高统计工作现代化水平。
2.实施“技能大练兵”，锤炼科学的审核评判能力。提高工作规范性，在数据生产“闭环”基础上，根据专业数据审核工作特点，按照节点、进程，准确反馈信息，规范完成审核。提高工作精准性，突出主责主业，树立大局思维、系统思维，掌握趋势变动之“数”和质量管控之“术”。提高工作技巧性，认真总结审核工作经验，举一反三、触类旁通，成为专业“行家里手”。提高数据可视性，依托信息化专班，建立经济运行分析平台，运用大数据手段，形成高效准确的可视性趋势判断。
3.大兴“调研大练兵”，锤炼精准的分析解读能力。局领导每人牵头1个课题，针对分管领域或工作中最突出的难点问题进行调研，市统计局各科室、中心分别至少确定1个课题开展调研，各专业科室、中心还要围绕提升统计数据质量开展专题调研，4月份、10月份分别集中形成一批调研成果，提升统计数据质量方面的调研在4月份形成初步成果。各县市区统计局、功能区经发部参照市统计局安排，结合本地实际组织开展好调研，调研计划和成果分别于4月份、10月份报市统计局。与第二届全市统计系统职业技能竞赛活动结合，组织开展统计分析“大家评”和统计建模比赛。
4.推行“执法大练兵”，锤炼高效的执法检查能力。围绕省级统计督察，按照督察事项清单，推动各级党委政府和市直有关部门开展自查自纠。开展统计造假屡禁难绝专项治理行动。持续推动各级统计机构、各级党委政府和有关部门单位深入学习《意见》《办法》《规定》和《监督意见》。以《统计法》颁布40周年为契机，开展系列宣传活动，进一步净化统计生态。加大统计执法力度，制定年度统计执法检查计划，积极探索建立统计执法常态化机制，坚持“数据核查”和“双随机执法”相结合，组织开展跨区域、交叉数据质量核查。
（三）以大服务打造大品牌，贡献统计智慧
1.当好“发展大参谋”，优化智库品牌。围绕新型工业化强市、现代服务业振兴、文旅融合发展等重大决策部署，打开数据，研判趋势，分析问题，建言献策，做到有的放矢，靶向发力，提出更多具有针对性、前瞻性、可操作的意见建议，形成更多可以进入决策视野的分析报告，进一步创优以《统计内参》《统计专报》《泰安统计发展报告》等为引领的智库品牌。
2.强化“部门大联动”，优化合作品牌。完善部门联席会议制度，形成月度测算、监测和预警机制，实现数据共享共用，强化部门之间横向联动。围绕新型工业化强市建设，建立重点产业链月度监测制度。聚焦加快建立现代化产业体系，加强现代服务业与先进制造业、现代农业融合监测。建立数据服务“菜单”，为相关部门提供“点单式”数据服务，创优以“数说发展”为引领的合作品牌。
3.深化“基层大问诊”，优化服务品牌。持续开展“下沉基层、把诊问脉、上门服务”活动，打开数据做分析，补齐短板促发展，强化市、县、乡、村（企）纵向联动。持续巩固基层基础“建设年”成果，完善《基层人员调整报备制度》，对乡镇人员机构情况进行动态管理。推行基层基础联系点制度，每名县级领导干部对口联系一个县市区、功能区，每年至少到联系点调研、督导两次，现场帮助解决实际问题，创优以“统计强基”为引领的服务品牌。
4.细化“千企大走访”，优化专业品牌。深入企业调研，摸实情、送政策、解难题，指导统计对象依法统计。编制《统计指南手册》，方便统计调查对象及时、准确、全面反映生产经营情况，保障源头数据质量。做好数据解读，提振发展信心，通过新闻发布会、“泰安统计”宣传矩阵等多种形式，进行数据发布解读，创优以“服务上门”为特色的专业品牌。
三、组织保障
（一）强化组织领导。成立泰安市统计系统“大学习、大练兵、大服务”活动领导小组，市统计局主要领导任组长，副县级以上领导任副组长，各县市区统计局、功能区经发部主要负责同志、市统计局各科室、中心负责人为成员。领导小组下设办公室，统筹活动组织实施，制定活动配档表，各县市区统计局、功能区经发部，市统计局各科室、中心精心组织、周密安排，同时推开、同步推进。
（二）强化督导检查。注重统筹协调，加强调度指导，及时跟踪成效，领导小组办公室通过日常调度、重点调研、跟踪督查等方式，跟进各项配档活动开展情况，严格对照时间节点，精准推进活动走深走实。市统计局各科室、中心相关工作情况，纳入各科室、中心年度考核成绩，各县市区统计局、功能区经发部相关工作情况，作为对各县市区、功能区统计工作业务评价的重要内容。
（三）强化舆论宣传。将活动与学习党的二十大精神有效衔接，融入“泰数先锋”主题创建，在泰安统计信息内网开设专栏，利用“泰安统计”宣传矩阵，深入宣传“大学习、大练兵、大服务”活动进展，全方位展示“泰数先锋”良好形象和精神风貌。
附件1：全市统计系统“大学习、大练兵、大服务”活动领导小组.docx